Vacatures

Junior Applicatiebeheerder IT & Integraties

40 uur
Jaarcontract
Solliciteren
Contract
Jaarcontract

Ben jij de applicatiebeheerder die processen moeiteloos vertaalt naar innovatieve mobiliteitsoplossingen en met een frisse blik de toekomst van Friesland Lease komt versterken?

Bij Friesland Lease zijn we meer dan een leasemaatschappij. We verbinden mobiliteit met duurzaamheid en innovatie. Onze IT-afdeling speelt een cruciale rol in het stroomlijnen van processen en het ondersteunen van onze groeiende organisatie. We werken in een moderne, Agile-gedreven omgeving waar DevOps, sprints en continue verbetering centraal staan. Onze ERP-omgeving draait in Azure, ondersteund door Logic Apps als integratielaag, en we gebruiken tools zoals Azure DevOps om onze processen te beheren en te optimaliseren. Daarnaast hebben we een uitgebreide BI-infrastructuur, bestaande uit een datawarehouse, datalake en datafactory, die we verder willen ontwikkelen en mogelijk uitbreiden naar Fabric. Met dit platform bieden we niet alleen stabiliteit voor onze kernactiviteiten, maar ook ruimte voor innovatie en groei.

Wat ga je doen?

Als Junior Applicatiebeheerder ben jij de schakel tussen onze operationele processen en IT-oplossingen. Je zorgt ervoor dat onze ERP-omgeving en integraties soepel functioneren en leert tegelijkertijd hoe je deze verder kunt optimaliseren. Onder begeleiding van ervaren collega’s neem je deel aan Agile-sprints en werk je mee aan projecten die onze business vooruithelpen. Je ondersteunt ook bij BI-gerelateerde vragen, zoals het begeleiden van gebruikers bij Power BI en het inzetten van inzichten uit onze BI-infrastructuur. Je krijgt de kans om te groeien in je rol en jouw kennis van moderne IT-praktijken zoals DevOps verder uit te bouwen.

De werkzaamheden bestaan uit:

  • Applicatiebeheer: Onderhouden en optimaliseren van onze ERP-omgeving in Azure en bijbehorende tools, met ondersteuning van het team.
  • Incidentmanagement: Leren omgaan met incidenten en deze oplossen in samenwerking met collega’s.
  • Procesoptimalisatie: Meewerken aan het ontwerpen en verbeteren van workflows en automatiseringen.
  • Agile werken: Actief deelnemen aan sprints en bijdragen aan continue verbeteringen binnen onze IT-processen.
  • Integratiebeheer: Onder begeleiding beheren en ontwikkelen van koppelingen en integraties binnen onze Azure-omgeving.
  • BI-ondersteuning: Begeleiden van gebruikers bij Power BI-vraagstukken en bijdragen aan de ontwikkeling van onze BI-infrastructuur.
  • Documentatie: Processen en verbeteringen leren vastleggen in Azure DevOps.

Wat denken wij dat je hiervoor nodig hebt:

We zoeken een slimme en leergierige starter met een passie voor IT en procesverbetering. Je bent nieuwsgierig en wilt je verder ontwikkelen in een moderne IT-omgeving.

Jij hebt:

  • Een relevante hbo-opleiding (bijvoorbeeld IT, Business IT & Management).
  • Basiskennis van SQL en interesse in automatisering en integratietechnologie.
  • Affiniteit met Agile-methodieken en de wens om meer te leren over DevOps.
  • Interesse in data-analyse en BI-tools zoals Power BI.
  • Een leergierige en oplossingsgerichte houding.

Jij bent:

    • Nieuwsgierig en gedreven om nieuwe technologieën te ontdekken.
    • Goed in het analyseren van processen en het vinden van creatieve oplossingen.
    • Een teamspeler die graag samenwerkt, maar ook zelfstandig kan leren en werken.

Voorwaarden

    • Volop kansen om te leren en te groeien in een moderne IT-omgeving.
    • Een dynamische werkomgeving in een innovatief en duurzaam bedrijf.
    • Een cultuur waar Agile en DevOps centraal staan en waarin jouw input wordt gewaardeerd.
    • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingen en begeleiding door ervaren collega’s.

Wie zijn wij?

Onze identiteit

In 2015 hebben wij als organisatie veel tijd en energie besteedt aan het achterhalen van onze gezamenlijke identiteit. We zijn in het bezit van waarden, een droom, een ambitie én strategische doelstellingen waar we allemaal achter staan. Onze identiteit is onze leidraad. Ze vertelt waar we met zijn allen elke dag ons bed voor uitkomen en wat we daarmee willen bereiken. Binnen deze identiteit liggen ook de uitgangspunten besloten voor hoe we met elkaar omgaan. Ons identiteitsstuk vertelt ons simpelweg wie we zijn, in een taal die we allemaal begrijpen, omdat het ónze taal is.

Onze waarden

  • Open en eerlijk
  • Hart voor elkaar
  • De wil om te winnen
  • Nuchtere vooruitdenkers
  • Ongewoon actief

Onze droom

Wij willen onmogelijkheden mogelijk maken, zowel voor onze klanten als onszelf.

Onze ambitie

Wij zijn de Noord-Nederlandse vooroploper in het ontdekken en praktisch toepassen van vernieuwende mobiliteitsoplossingen. Voor onze klanten zijn wij hierin een onmisbare, proactieve partner en voor de wereld om ons heen een kleurrijk en inspirerend voorbeeld van hoe het duurzaam anders kan. “Mobiliteit kan schoner!”

Belangrijke informatie

Wil je graag iets meer weten of even sparren over de mogelijkheden? Twijfel niet om contact op te nemen met HR, zij staan je graag te woord. Je kunt contact opnemen met onze HR afdeling op telefoonnummer (0512) – 384 060 of per mail op hr@frieslandlease.nl 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.